Innere Teilarbeit

Dozent: Michael Walkenhorst
Erzieher, Psychologischer Berater, Coach und Supervisor

Einführung in die Innere Teilarbeit / Ego State

Kursbeschreibung

Wer

Diese Fachfortbildung richtet sich an alle therapeutisch arbeitenden Menschen: Heilpraktiker, Heilpraktiker für Psychotherapie und angehende Psychologische Coaches und Berater und andere Menschen im helfenden Bereich.

Inhalte / Ziele

Die Arbeit mit inneren Anteilen ist eine wundervolle Ergänzung für jeden Methodenkoffer. Sie ist mit vielen Methoden und Modellen kombinierbar und stellt für viele Themenbereiche eine gewinnbringende Intervention dar.

Virginia Satir nennt diese Form „Parts Party“, in der systemischen Perspektive wird von einer „inneren Familie“, „innerem Parlament“ oder „innerer Konferenz“ gesprochen. Schulz von Thun spricht in diesem Zusammenhang vom „Inneren Team“, in der Traumatherapie wird von „Ego-State-Arbeit“ gesprochen.

Diese Form der Arbeit mit Klienten bietet die Möglichkeit, eine therapeutische Ich- Spaltung hervorzurufen, um innere Anteile miteinander ins Gespräch zu bringen. Oft handelt es sich bei Konflikten in uns um Konflikte mit der Umwelt, die in der Vergangenheit nicht gelöst werden konnten und nun als Konflikte im Inneren weiterleben. Diese Form der Arbeit mit Klienten bringt die konflikthaften Anteile miteinander ins Gespräch, findet Lösungen und Veränderung wird möglich.
Dies geschieht durch Personifizieren und Identifizieren der einzelnen Anteile und deren Darstellung. So kann sich der Klient in die einzelnen inneren Anteile hineinversetzten, sie miteinander ins Gespräch bringen. Es bietet die Chance, sie zu erforschen, ihren Ursprung zu entdecken, wie alt sie sind, was genau sie verkörpern, was ihre Intentionen sind und, welche Möglichkeiten der Integration sich anbieten.
So ist die Arbeit mit inneren Persönlichkeitsanteilen auch eine Arbeit mit unserem inneren System, das aus vielen spannenden Persönlichkeitsfacetten besteht.

Beispiele solcher Anteile sind der innere Kritiker, das innere Kind, der fitte Erwachsene und weitere. Es lassen sich hierbei jedoch nicht nur personifizierte Anteile miteinander ins Gespräch bringen.
Auch Emotionen, Bedürfnisse, Ziele, Hindernisse und vieles mehr können hier zu Wort kommen, erforscht werden und so zur inneren Konfliktlösung beitragen. Es verhilft uns zudem einen Überblick zurückzugewinnen über das, was in uns geschieht und so wieder handlungsfähig zu werden.
Gerade in Krisen oder schwierigen Situationen kann diese Methode wieder ein inneres Gleichgewicht herstellen, welches verlorengegangen ist. Die Zusammengehörigkeit der einzelnen Anteile wieder herzustellen und zu stärken ist das Ziel. Dies wird durch einen „inneren Dialog“ zwischen den beteiligten inneren Anteilen ermöglicht. Hierdurch haben wir auch die Möglichkeit, mit Klienten gemeinsam nicht integrierte, abgespaltene Persönlichkeitsanteile wieder zu integrieren und anzunehmen. So kann diese Arbeit zu einem gut eingespielten und gut zusammenarbeitenden Inneren Team beitragen.
Diese Form der Arbeit mit Menschen kann nun in unterschiedlichsten Formen geschehen. Auf einer Flipchart, in einer Imagination, auf Kissen und Stühlen, mit dem Systembrett, Kreativ durch malen oder Kollagen etc.
Außerdem ist sie mit vielen therapeutischen und Coachingmethoden kombinierbar und erweitert so den eigenen Werkzeugkoffer.